Juiste traffic

Door forse investeringen worden wij altijd gevonden in de zoekmachines

Lees meer over Traffic

Op heeftwerk.nl gevonden, bij u solliciteren

Sollicitaties komen direct in uw website en dus uw database binnen

Hoe het werkt

OVER DE LOKALE VACATURESITES 

Werkgevers bieden waarde en werkgelegenheid op de plekken waar ze goede klanten en werknemers kunnen vinden. Zaken doen met de eigen lokale vacaturebank resulteert in een forse besparing op de wervingskosten. Het cafetariamodel biedt werkgevers ondersteuning op uur of handelingenbasis. Duidelijk voor de werkgever, en altijd een factuur voor de licentiehouder.

Citaat wijlen Eckart Wintzen: “het is verreweg het handigst om de werkmaatschappijen lokaal te laten adverteren of rondkijken naar nieuwe medewerkers.”

OVER ROEL KIERS 

Als zelfstandig headhunter met veel leuke opdrachtgevers in het Westen reed ik sinds 2001 zo´n 50.000-60.000 km zakelijk op jaarbasis. Ik ben pas tegen mijn 30e in Zwolle gaan wonen. Dat lokale netwerk had ik niet, en was ook niet nodig. Tot ik de reistijd in mijn fijne Audi minder fijn vond. De file's werd ik beu. Even bijpraten met een klant betekende een dag weinig productiviteit.

Meer over Roel Kiers

GRATIS VACATURES POSTEN OP HEEFTWERK.NL SITES  

Als gebruiker van OTYS Technologie maakt nederlandheeftwerk.nl deel uit van de OTYS Community en de koppelingen met dit netwerk te benutten. Daarmee maakt nederlandheeftwerk.nl het verschil.

Het OTYS netwerk van recruiters heeft dagelijks meer dan 50.000 vacatures openstaan in alle uiteenlopende branches en specialiteiten. Op hun eigen site en in hun OTYS systeem.

 

Nederlandheeftwerk.nl benut de kracht van dit netwerk, door onderdeel te zijn van het OTYS Multiposting Framework (OMF). Nederlandheeftwerk.nl wordt daarmee direct opengesteld voor alle OTYS gebruikers en hun vacatures.

Bent u gebruiker van het recruitmentsysteem van OTYS Recruiting Technology, dan heeft ook u de unieke mogelijkheid om de OTYS Community te benutten.

Marketing Specialist (32 - 40 uur)

Functie omschrijving Marketing Specialist (32 - 40 uur)

Voor een leuke, internationale automatiseringsorganisatie in Amsterdam zijn wij op zoek naar een (parttime) Marketing Medewerker. Wil jij in een leuk, jong en ambitieus team werken dat cyber criminaliteit tegengaat? Dan zoeken we jou! Er is ruimte en tijd om jezelf te ontwikkelen in deze uitdagende functie!

Het is mogelijk om 36 of 40 uur te werken, maar niet minder dan 32 uur. De organisatie kent een informele en gemoedelijke sfeer.

In deze functie ben je mede verantwoordelijk voor de ontwikkeling en implementatie van online campagnes. Jouw doel is het ontwikkelen van krachtige content en strategieën die niet alleen de bedrijfsgroei stimuleren, maar ook de merkbekendheid vergroten. Ook samenwerken met andere teams om ervoor te zorgen dat alle processen synchroon verlopen, is een essentieel onderdeel van deze vacature. Je hebt dagelijks veel contact met je collega’s en je werkzaamheden zijn o.a:

  • ontwikkelen en implementeren van marketingstrategieën;
  • het ontwikkelen van deelbare content op digitale platforms;
  • verspreiden van content zowel organisch als betaalde kanalen (SEO en SEA);
  • verantwoordelijkheid beheer, rapporteer, optimaliseer alle digitale kanalen en hun presentaties;
  • gebruik maken van data-analyse om kansen te ontdekken en de volgende stappen te bepalen;
  • het organiseren van webinars en andere evenementen.

Samengevat een super leuke en uitdagende marketing functie!

Functie eisen Marketing Specialist (32 - 40 uur)

Wij zoeken een Marketing Specialist | Marketing Medewerker die zich ook nog creatief kan ontpoppen binnen dit moderne automatisering bedrijf. Dit is jouw profiel:

  • HBO werk- en denkniveau bachelorsdiploma in de richting Marketing of Communicatie is een pre;
  • bij voorkeur 3 jaar of meer ervaring met digitale marketing ervaring (Multi kanaal campagnes);
  • ervaring met Hubspot, google adds, linkedin adds, blogs, SEO is een pré;
  • ervaring in Account Based Marketing is ook een pre;
  • je kunt zelfstandig werken;
  • communicatief sterk ('een goede pen'), integer, oplossingsgericht en proactief:
  • je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift;
  • je bent (parttime) minimaal 32 uur per week beschikbaar.

Ben jij deze positieve en enthousiaste Marketing Specialist - Marketing Medewerker met een hands on mentaliteit? Reageer dan snel!

Aanbod Marketing Specialist (32 - 40 uur)

Als je een hele afwisselende, leuke en uitdagende functie wil in een jong bedrijf in Amsterdam. Je komt te werken, in een modern en gezellig verzamelkantoor dat goed te bereikbaar is.

Jouw nieuwe werkgever biedt een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket. Zo kan je rekenen op:

  • een salaris tussen € 2.800,- en € 3.800,-;
  • pensioenregeling;
  • vakantiegeld;
  • 28 Vakantiedagen, op basis van 40 uur;
  • reiskostenvergoeding;
  • diverse leuke activiteiten: van een potje tafeltennis na de lunch tot leuke teamuitjes en een vrijdagmiddagborrel;
  • hybride werken is een optie.

Het bedrijf is te omschrijven als sociaal en persoonlijk. Iedereen staat voor elkaar klaar en helpt elkaar wanneer nodig. Er heerst een sterk teamgevoel en de communicatiestructuur is plat en open. Werkplezier staat hier centraal en alle successen worden gevierd.

Bedrijfscultuur

Wat maakt het leuk om hier te werken?

Er heerst een informele werksfeer, er is ruimte voor grapjes, en ook een potje tafeltennis of vrijdagmiddagborrel leer je echt je collega's kennen.
Je kunt je ontwikkelen binnen het bedrijf, eigen input en creativiteit moedigen ze hier zeker aan!

Binnenkort door u gerund? De lokale vacaturesite

Amsterdam

Publish date

25.04.2024

Gemakkelijk doorplaatsen

Als gebruiker van OTYS Technologie maakt nederlandheeftwerk.nl deel uit van de OTYS Community en de koppelingen met dit netwerk te benutten. Daarmee maakt nederlandheeftwerk.nl het verschil.

Het OTYS netwerk van recruiters heeft dagelijks meer dan 50.000 vacatures openstaan in alle uiteenlopende branches en specialiteiten. Op hun eigen site en in hun OTYS systeem.

Nederlandheeftwerk.nl benut de kracht van dit netwerk, door onderdeel te zijn van het OTYS Multiposting Framework (OMF).
Nederlandheeftwerk.nl wordt daarmee direct opengesteld voor alle OTYS gebruikers en hun vacatures.

Bent u gebruiker van het recruitmentsysteem van OTYS Recruiting Technology, dan heeft ook u de unieke mogelijkheid om de OTYS Community te benutten. Zo kunt u vanuit uw OTYS systeem met één druk op de knop uw vacature doorzetten naar meer dan 100 OTYS vacaturebanken, waaronder alle lokale heeftwerk.nl vacaturesites van nederlandheeftwerk.nl!

Begin direct met doorposten

Maakt u gebruik van het OTYS systeem? Dan kunt u nu direct beginnen met doorposten. Neem contact op met OTYS om de functionaliteit aan te zetten.

Gratis doorposten

Heeftwerk gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close